Projeto Valorização do Emprego

O que é?

Projeto  que  tem  como principal foco despertar a atenção dos colaboradores, em todos os níveis,  para o conjunto de fatores que compõem o real valor do emprego, não somente no que diz respeito às questões financeiras e de condições de trabalho, mas principalmente aos aspectos  mais subjetivos da relação capital-trabalho, como  perspectivas  profissionais, reconhecimento, valorização.

Como funciona?

  • Através do levantamento de dados,  opiniões e  sentimentos  da liderança são compostos os indicadores do valor do emprego, relacionados diretamente com as necessidades humanas preconizadas por Maslow e Herzberg;
  • Um riquíssimo conjunto de informações é apresentado aos colaboradores por meio de palestras motivacionais de curta duração, com dinâmicas próprias capazes de estimular uma reflexão  individual sobre o atual estágio de vida pessoal e profissional e a sua relação com a empresa;
  • Um atrativo book complementa o trabalho de apoio à reflexão e reconhecimento familiar.

 

Benefícios

Com informações e definições claras e objetivas sobre os indicadores do valor do emprego se obtém uma mudança na percepção dos colaboradores, estimulando-os a uma renovação da motivação para o trabalho, para além do mero cumprimento de funções previstas no contrato individual de trabalho, por meio de posturas pró-ativas e comprometimento com resultados.

 

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